为积极助力企业化运行，，，，，，，将“三述”转化为推动公司发展的实际动力，，，，，，，激发广大干部职工特别是青年职工参与公司建设的能动性，，，，，，，引导青年职工为公司发展积极建言献策，，，，，，，6月10日上午，，，，，，，排水公司团委组织召开“我为企业发展出谋划策”青年座谈会。。。 。 。。。来自机关相关部门的负责人和各分公司、各部门的20余名青年职工代表参与座谈。。。 。 。。。
会上，，，，，，，首先由企管部结合公司推行企业化管理的背景、具体举措等情况进行了介绍。。。 。 。。。今年，，，，，，，排水公司提出了要加强企业化运营管理，，，，，，，积极探索排水管理新模式，，，，，，，是贯穿全年的一项重点工作，，，，，，，也是实现排水事业高质量发展的关键环节。。。 。 。。。通过介绍，，，，，，，使青年职工对企业化管理工作有了更深入的了解。。。 。 。。。随后青年职工立足本职工作和排水工作实际，，，，，，，围绕企业精细化管理、提升排水服务、智慧排水、岗位成长成才、员工培训、岗位薪酬、增强职工凝聚力等方面进行了座谈交流，，，，，，，座谈现场气氛热烈，，，，，，，青年职工畅所欲言，，，，，，，提出了很多有参考性的意见建议。。。 。 。。。与会的各部门负责人对青年职工提出的意见建议给与了较高评价和充分肯定，，，，，，，他们指出，，，，，，，推进企业化管理，，，，，，，需要全体职工的共同努力，，，，，，，青年职工作为公司发展的中坚力量，，，，，，，更是责无旁贷。。。 。 。。。希望青年人能够继续保持自身的活力和积极性，，，，，，，加强学习提高自身素质，，，，，，，助力企业高质量发展。。。 。 。。。
这次座谈会既是青年职工一次思想的交流和碰撞，，，，，，，也带给大家一次精神上的洗礼。。。 。 。。。公司团委将以此次座谈交流活动为契机，，，，，，，结合青年职工的合理诉求，，，，，，，通过继续搭建青年职工沟通交流和成长成才平台，，，，，，，将企业化运作的意识渗透到日常工作中去，，，，，，，鼓励带动青年职工用实际行动助力企业化运行和企业发展。。。 。 。。。
